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　　1月22日，成都市制定出台的《建立健全懲治和預防腐敗體系暨建設廉潔固態硬碟優點成都2013—2017年實施意見》正式由成都市委常委會審議通過。該意見作為成都全面推進懲治和預防腐敗體系建設的五年規劃，提出了今後5年成都黨風廉政建設和反腐敗工作的指導思想和工作目標，將堅持以零容忍態度懲治腐敗、科學有效預防腐敗以及加強組織領導的任務要求。（1月23日《四川日報》）
　　據報道，成都將堅持以零新竹二手餐飲設備容忍態度懲治腐敗，5年內，將建立“一案雙查”制度，對發生重大腐敗案件和不正之風長期滋生蔓延的地方、部門和單位，既嚴肅查處當事人，又倒查追究相關領導責任。倒查追究機制的出台，不但會對當事人產生震懾力，更會對其上級領導敲響警鐘，築牢幹部選任的“防火牆”。
　　“帶病提拔”分顯性和隱形。顯性“帶病提拔”是“問題官員”在受處理期間頻頻復出，或者提升職務，邊腐邊升。如：因“高價公款宴請”事件被鄭州市紀委通報批評的官員王東亮、陳增林，在被黨內嚴重警告三個月後雙雙升職，由辦事處書記主任升為區主任助理和城管局局長。隱形“帶病提拔”則是在提拔前或提拔過程中，存在有違紀違法行為但組織未能發現或查實。如安徽省原副省長倪發科，在擔任六安市委書記的近十年裡，就曾收受某礦業集團“超過了普通刑事的賄賂”，但仍於200新竹房屋8年升任安徽省副省長；雲南楚雄市委副書記、市長趙萬祥，在擔任大姚縣縣長一職時，就出過一些經濟問題，卻“沒有下文”，直到案發。
　　無論是顯性“帶病提拔”，還是隱形“帶病提拔”，都影響銀行利率極壞，危害極大。如果不徹底根治“帶病提拔”頑疾，只會讓“帶病官員”更加的肆無忌憚，變本加厲地危害人民群眾的利益，一步一步走向永遠無法回頭的深淵。在嚴重損害幹部形象，腐蝕政府公信力的同時，還給黨和國家造成重大損失。
　　“一案雙查”制度，加大“帶病提拔”倒查和用人失察責任追究力度，倒逼幹部選拔任用各環節的責任擔當，促進幹部選拔任用體制機制的不斷健全，為那些喜歡成人之美，願意“授人玫瑰，手留餘香”的澎湖民宿提拔者、推薦者戴上了“緊箍咒”，將促使他們平時更加註重對擬提拔對象的日常監管、考核考察，堵住“邊腐邊升”的漏洞。
　　“一案雙查”制度為幹部選任打上了“補丁”，築牢了“防火牆”，將“帶病”、“染毒”官員擋在牆外，是醫治“帶病提拔”的良藥。我們相信，只要以“踏石留印、抓鐵留痕”的工作作風，嚴厲追究相關單位和人員用人失察的責任，“帶病提拔”現象會越來越少直至完全消失。
　　文/秋雨紛紛　　（原標題：“一案雙查”是醫治“帶病提拔”良藥）